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やめたれw
35歳
独身
不細工
高卒
職業 建設コンサル
現在年収 700万
強者男性で草
一級土木施工管理技士
コンクリート診断士
RCCM
技術士 鋼構造物およびコンクリート
会社
コンサル業界ではまあまあの中堅
就職したら給料は据え置き以上にはしてくれる
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不細工は不細工なんやもん
趣味はフィギュア集めと同人とかいうクソオタクや
全国転勤断れなそうなところが嫌なんだが
後年収は年齢の関係で資格に対してはちょい低め
正社員登用かつ新卒で入った奴と同等以上の役職つけるとよ
今でも契約社員なのに普通に管理技術者やらされてるが
定義によるやろ新卒からその会社に入ってるやつだってのはそうだけど
それと同待遇以上で雇うからプロパー相当でって言われてるんや
別に中小企業でもいいけど従業員数1000人未満資本金1億未満が主な条件かな
なんか契約社員なのにプライドは一丁前って感じで心も不細工やなって感じや
プライドなんてゼネコンの時に捨てたわ
必要なら誰にだって作業員の兄ちゃんにだって土下座するぜ
心だけは強くありたいけど
技術士取れたのはだいぶ自信ついたけど
そうそう
設計から計画、PPPや発注者支援までやる中堅の普通の建設コンサル
しゃあない
人がおらんのよ、カスみたいなやつはいっぱいおるんやけど
若いやつやっぱりあんまいない
いや関連会社をコントロールできないんでしょコントロールしたくてもゼネコンが納期に入れ込めってうるさいし
俺は設備のプロマネだけど建築のプロマネにここまでに整備できねーと現場入れねえし間に合わないなら金よこせとか言ったりしてるけどキツイなぁと思うよ
一人で何件も抱えるからなぁ
図面読めて動解回せても現場想像できない人だとやばいことになる
もともとゼネコンにいてとりあえず紹介で入ったんよ
給料は20半ばから600万くらいあったし地元近くの職場選ばせてくれたし
技術士は去年取れた
ワイの取引先がニキと同レベルの人材抜けて困ってたわ
年1000万行かないぐらい払ってたらしいけど紹介したいぐらいや
まあ1000万くらいなら交渉次第で出すとこあるからなぁ
建設業の技術士はほぼ業務独占資格だからあわなきゃその会社に居座る意味ほぼないし
正社員にしてくださいで良くね?
正社員の認識でいいよ
君正社員にならない?
主査以上の役職つけるよ?って言われてんの
ただ正社員になったら今みたいに地元のど田舎のとこじゃなくて下手したら海外もありえる
1001: 思考ちゃんねる
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Source: mindhack
ワイ従業員数500人の中企業契約社員
