その代わりなんか力が抜けちゃったりして全部投げ出してリフレッシュしたときは3日連続休む
そうやってコンディションしだいで月間のトータルで労働時間を同じにすることでチャラにする
これでよくね？
祝日無駄に増やすよりこっちの方がよくね？
それに引き換え>>1は何なんだ？
権利権利言うのはいいけどみんなは1ヶ月フルに12時間働いているんだぞ！！
残業代は出ないけど会社もお前も成長できるんだ！
会社は遊び場じゃないんだ！わかったか！？
となる未来しかみえない
うちこれ
無職たけどまだ
日本の長時間労働の大半は
ブラックなんじゃなくてこれだと思う
本来自分の仕事じゃないことを同僚同士で振り分けて残業してみんなで一緒に上がって飲みに行く
いまどき会社の机に間仕切りがないのも日本だけなんだよね
中間おすすめ記事： 思考ちゃんねる
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週休3日がいいな
これ
自分の好きなように働けばいいじゃん
漁師もそんな感じよな
マルチインカムも基本だよね
けどその代わり休むときは休む
辞める時はやめるし、クビになるときは首になる
調子が悪くても調子が良いと嘘をついて出場しようとするかもしれない。
結果が散々で、選手の成績は下がり、チームにも不利になる。
ところが、レギュラー争いの選手が「今日はちょっとダメですねえ」と言ったら、
「お前やる気あんのかやめちまえよ」という話になるだろう。
この辺のコミュニケイションがうまく行けばチームにも有利に作用する。
こいつら生きてるだけで前に進まないよ
自分の会社が最大効率をあげて進歩していくって言わないんだよじゃ
それでよくね
シフト調整のときに希望休とか出してあれすれば
自由に働ける
1001： 思考ちゃんねる
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引用元: https://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1619582623/
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Source: mindhack
【改革】本当の働き方って「1日8時間、週休2日」ではなく、こうするべきだよな？
