過労死という最期を遂げる人がいる事実

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2019.01.18

1: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:01:49 ID:hHl

辞めると宣言する前に気持ちが病んでまうんやろか

2: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:02:20 ID:1Dy

過労死の具体的な死因ってなんや

3: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:02:30 ID:hHl

>>2
疲労とかやない？

4: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:02:48 ID:MNU

>>2
仕事に気持ちで負けてることが1番でしょ

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

5: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:03:09 ID:NLO

死ぬまで働けるって意思すげーよな

10: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:04:06 ID:hHl

>>5
すごいと思うわ
ある種の洗脳なのかもしれんが

6: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:03:11 ID:cpH

過労死って疲労とかストレスが蓄積して
心筋梗塞とか脳卒中になることで合ってる？

7: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:03:36 ID:hHl

安直な考えやけど
やめたらええやんと思うんよね
死んだらいくらええ会社にいたところで終わってまうんやし

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

8: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:03:51 ID:1Dy

過労死って餓死みたいなもんやろ
徐々に弱っていって苦しみも増えてゆっくり死んでく
どこかで手は打てるやろ

9: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:03:58 ID:cCy

可哀想ではあるけど同時にアホやなとも思う
自分をしっかり持ってたらそんなことにはならない

http://mv-mindhack2ch.up.seesaa.net/common/kijinaka.js

12: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:04:46 ID:hHl

>>9
そら根本的には企業が悪いけど
辞めると言う選択肢くらい思いつかなあかんやろと思ってしまう

16: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:05:10 ID:tej

>>9
誰でもなるんだよなぁ

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

11: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:04:33 ID:1Dy

辞職したらその時点で社会的死とかになるんかね

15: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:05:02 ID:hHl

>>11
大企業病の弊害なんかな

13: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:04:54 ID:cCy

要するに過労死する奴って視野が狭いねん
「この会社辞めたらワイの行くとこは・・」とか変な強迫観念を自分に植え付けとる

18: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:05:55 ID:hHl

>>13
賃金は少なからず下がる可能性が今の日本やと高いけど
死ぬよりかはマシやろと思う

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

14: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:04:55 ID:MNU

今の時代だと批判されるかもしれんが職場で死ねるなら本望だけどな

19: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:06:12 ID:cpH

仮に残業100時間やってても
毎日10時には帰ってるはずなんだけどな

20: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:06:18 ID:cCy

ワイみたいに40超えて仕事転々としてる奴くらい気楽に生きろ
今の会社もブラック寄りやがワイは権利を堂々と主張してるわ
気に入らんかったらいつでも辞めたる、の気持ちも大事やが
そっちが気に入らんかったらいつでも切ってええんやで、の精神も大事

23: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:07:10 ID:hHl

>>20
実際そんなに気負わなくてもええと思うわ
過労死する人の心は正直わからんけど
なんでやねんと思う

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

24: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:07:11 ID:MNU

>>20
それで自慢するのやめてもらえます？雇う会社からしたら半人前雇うのってコストに割に合わなくてすげえ迷惑なんすけど

26: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:07:53 ID:cCy

>>24
半人前やと思うなら切ればええで
お前らにワイの進退の権限があるんやで
好きに使えや

27: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:07:58 ID:kn6

>>24
人材ガチャする会社がおるせいで人材が枯渇するんや
迷惑はそっちに言えや

21: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:06:47 ID:w9O

部活やめてーって言ってる人いるけどあいつら辞めんやん
その延長やろ

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

22: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:07:06 ID:cCy

>>21
そういうのはどっかで楽しんでる

29: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:08:22 ID:NLO

ワイの会社も離職率５０％近いンゴねえ
辞められて困るなら待遇どうにかしろって話でしょ私はそう言いたい

30: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:08:38 ID:cpH

>>29
業界は？

33: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:08:58 ID:NLO

>>30
小売の中小

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

37: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:09:43 ID:cpH

>>33
納得したわ50%やめても仕方がないわね

38: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:10:20 ID:w9O

ブラックバイトも一時期話題になったやん
バイトなんて会社より辞めやすいはずなのになんで辞められないんやろ？

40: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:10:39 ID:hHl

辞める<死ぬ
になるのがほんまにわからん
辛いならやめたほうがええし

68: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:19:46 ID:QXN

拷問されて死ぬ次に嫌な死に方やわ

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

69: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:19:53 ID:cpH

睡眠時間が取れないほど働かせられると死ぬだろうなとは思ってる

71: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:20:18 ID:pCK

ベンチャーって企業ガチャみたいなもんだと思ってる

74: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:21:06 ID:Cna

過労死で電車に飛び込む奴って、直前まではそんなこと考えてへんらしいな

78: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:21:46 ID:cpH

自殺で過労死認定されるのって
残業何時間ぐらいすれば良いんだっけ？

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

88: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:23:40 ID:NLO

過労死ライン越えなきゃセーフ理論ホント死ね

89: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:24:07 ID:cpH

>>88
いうても残業80時間って
毎日10時には帰れると思うんだが

106: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:29:48 ID:MNU

過労って言うけどそもそも結果出してないから長時間働いてる人もいるんでしょ？それは自業自得じゃないの？

107: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:30:21 ID:kn6

>>106
精神論の前提ならそうやけど

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

108: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:30:33 ID:WvB

>>106
申し訳ないが明らかな絶許狙いはNG

133: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)14:23:12 ID:unw

体の怪我なら一線超えたらガチで動かせなくなるけど
過労とかうつは徐々に弱まっていくんや
多少吐いたり失神しても体動かせるからな

135: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)15:18:56 ID:YcR

過労死は非常識な勤務内容が原因での自殺病死やないか？

129: 名無しさん＠おーぷん 2019/01/16(水)12:57:56 ID:SHe

過労死で死ぬくらいなら事故に遭って死ぬ方がまだマシ