俺の職場「有給取るとき申請書に理由を書かせられる」んだが、たぶんブラック企業だよな？

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2019.01.08

1: 名無しさん＠涙目です。(禿) [JP] 2019/01/06(日) 19:09:00.04 ID:vcHQt3QF0 BE:971283288-PLT(13000)

sssp://img.5ch.net/premium/1372182.gif
日本の有休取得率3年連続最下位　休む罪悪感強く
2019/1/4 17:10
https://this.kiji.is/453833101928416353?c=39546741839462401

　日本は世界一有休が取りにくい国―。欧米やアジアなど19の国・地域で、日本は有給休暇の取得率が50％と最も低く、
取得への罪悪感も強いとする調査結果を、旅行予約サイト運営会社のエクスペディアがまとめた。最下位は3年連続だった。
　昨年成立した働き方改革関連法は、長時間労働を抑制するため有休の所得促進策も盛り込んだが、日本での休みの取りにくさが改めて浮き彫りとなった形だ。
　調査結果によると、有休取得率は取得日数の違いはあるものの、ブラジル、フランス、スペイン、ドイツなどは100％。
日本の50％は、下から2番目のオーストラリア（70％）と比べても特に低かった。

2: 名無しさん＠涙目です。(SB-iPhone) [US] 2019/01/06(日) 19:09:32.60 ID:hC2PqhgR0

私用で通して理由きかれたらブラック

6: 名無しさん＠涙目です。(庭) [ﾆﾀﾞ] 2019/01/06(日) 19:10:34.03 ID:/fXajiu50

別に理由聞くのは違法じゃない
それを理由に時季変更されたら違法の可能性があるってだけ

62: 名無しさん＠涙目です。(アメリカ合衆国) [ZA] 2019/01/06(日) 19:32:35.38 ID:QBTJKHR20

>>6
変更じゃなくて
特定の理由以外は取らせない
って会社があるんだよ。

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

122: 名無しさん＠涙目です。(catv?) [ﾆﾀﾞ] 2019/01/06(日) 20:19:19.39 ID:wA3EakNr0

>>62
それはブラックだなぁ

139: 名無しさん＠涙目です。(庭) [US] 2019/01/06(日) 20:32:42.01 ID:I4rl+Pq60

>>62
以前居た会社で有給理由を友人の結婚式って言ったら
招待状持って来いって言われたよ

193: 名無しさん＠涙目です。(pc?) [RU] 2019/01/06(日) 21:30:28.18 ID:/3yi1x1Y0

>>139
すげー話だな

209: 名無しさん＠涙目です。(やわらか銀行) [PL] 2019/01/06(日) 22:26:36.43 ID:A87HwS1P0

>>193
通院って書いたら午前だけで行けるだろ半休だ!とか
通院した証明もってこいとか言われたことあるよ

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

267: 名無しさん＠涙目です。(埼玉県) [US] 2019/01/07(月) 01:29:27.22 ID:VPCDcAh30

>>62
そこで大人しく引き下がるからこその日本の取得率なんだろうな

265: !omikuji(神奈川県) [BO] 2019/01/07(月) 01:25:25.89 ID:KrYpkEkK0

>>6
逆に時季変更の理由を聞いて
人手不足がその回答なら時季変更権の濫用で無効

http://mv-mindhack2ch.up.seesaa.net/common/kijinaka.js

9: 名無しさん＠涙目です。(茸) [CN] 2019/01/06(日) 19:11:25.79 ID:sLNw/RW80

私用の為

これで完結する

10: 名無しさん＠涙目です。(東京都) [ﾆﾀﾞ] 2019/01/06(日) 19:12:04.72 ID:et6+3H9/0

空欄でいいだり

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

11: 名無しさん＠涙目です。(千葉県) [CA] 2019/01/06(日) 19:12:34.16 ID:gmWlCKfg0

私用のため
通院のため

このくらい、書類申請ならどこでも書くだろ

12: 名無しさん＠涙目です。(庭) [US] 2019/01/06(日) 19:13:44.18 ID:HeoBJUHY0

確実にブラック

14: 名無しさん＠涙目です。(やわらか銀行) [JP] 2019/01/06(日) 19:15:07.05 ID:QtqSWHIb0

有給使ったらボーナス減るから使えない

274: 名無しさん＠涙目です。(禿) [ﾇｺ] 2019/01/07(月) 01:50:36.04 ID:hsNN6ZQ70

>>14
その手があったか

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

15: 名無しさん＠涙目です。(茸) [EG] 2019/01/06(日) 19:15:10.51 ID:U/kqXZVA0

言うとしても私用か通院だよねえ
最近は理由なんか聞かれないけど

16: 名無しさん＠涙目です。(大阪府) [US] 2019/01/06(日) 19:15:30.73 ID:LgssfZK10

理由に嘘を書くと届出に虚偽の申告をしたことになり、処分されても仕方ないから注意な

17: 名無しさん＠涙目です。(福岡県) [US] 2019/01/06(日) 19:15:37.38 ID:/NvDG1e40

私用じゃ駄目って言われたぞ

44: 名無しさん＠涙目です。(茸) [CN] 2019/01/06(日) 19:24:17.04 ID:sLNw/RW80

>>17

超絶ブラック

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

182: 名無しさん＠涙目です。(dion軍) [JP] 2019/01/06(日) 21:19:27.45 ID:VkwRl1Wl0

>>17
はいブラックｗ

191: 名無しさん＠涙目です。(大阪府) [US] 2019/01/06(日) 21:28:09.72 ID:aFw8Yoju0

>>17
警察官、記者なら仕方ない

256: 名無しさん＠涙目です。(やわらか銀行) [US] 2019/01/07(月) 00:19:18.31 ID:CAatGCIh0

>>17
「ダメじゃないですよ」って言えば良いじゃん

19: 名無しさん＠涙目です。(pc?) [CN] 2019/01/06(日) 19:15:59.94 ID:MXMoaD6k0

りゆえをきくのって理由次第で休ませない可能性があるからきくんだろ？

普通は理由聞く必要ないから。

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

178: 名無しさん＠涙目です。(dion軍) [MX] 2019/01/06(日) 21:15:57.61 ID:6c8714vT0

>>19
リーマンは知らないだろうが、労基が入った時に提出を求められる

20: 名無しさん＠涙目です。(チベット自治区) [US] 2019/01/06(日) 19:16:01.98 ID:5tkkPhJq0

他人が休暇取るのを快く思わない奴らが、休みが取りにくいと不平を言うwww

21: 名無しさん＠涙目です。(群馬県) [US] 2019/01/06(日) 19:16:34.32 ID:u3o7Y7kM0

所要のためって書いてるけど、私用のが良いの？

147: 名無しさん＠涙目です。(千葉県) [CA] 2019/01/06(日) 20:41:55.03 ID:gmWlCKfg0

>>21
誤変換だと思うが、所要じゃなく所用だよな

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

22: 名無しさん＠涙目です。(家) [GB] 2019/01/06(日) 19:17:00.75 ID:/fpWFH7y0

労働基準監督署は仕事しろよ

23: 名無しさん＠涙目です。(catv?) [JP] 2019/01/06(日) 19:17:07.57 ID:HG+ccxKR0

有給制度があるだけで羨ましい俺は外交員

24: 名無しさん＠涙目です。(四国地方) [US] 2019/01/06(日) 19:17:13.52 ID:eUaKHdfp0

有休消化のためでいいよ

27: 名無しさん＠涙目です。(catv?) [US] 2019/01/06(日) 19:17:24.73 ID:H1XPL8/U0

うちは聞かれないけどなぁ
「私用です」って言えば「わかった」で終わる
何処で何をするかなんて別に聞かれない

if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else if( navigator.userAgent.indexOf(‘Android’) > 0 ) {
document.write(”);
} else {
;
}

200: 名無しさん＠涙目です。(静岡県) [US] 2019/01/06(日) 21:42:42.76 ID:p/r70scf0

>>27
それが普通
休暇を取るのに理由なんて要らない

30: 名無しさん＠涙目です。(茸) [US] 2019/01/06(日) 19:18:23.76 ID:59Md/zkW0

事業内容によるだろ

専属接客業務だと休めないし
在庫管理なら、最終的に数字が合えば良いんだから